McDonald’s ha annunciato la ricerca di 90 nuove risorse da inserire nei ristoranti della Provincia di Latina
Dinamicità, predisposizione al lavoro in team e al contatto col cliente, sono le caratteristiche dei candidati ideali che McDonald's sta cercando per i suoi ristoranti di Latina.
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Dinamicità, predisposizione al lavoro in team e al contatto col cliente, sono le caratteristiche dei candidati ideali che McDonald’s sta cercando per i suoi ristoranti di Latina. I nuovi assunti saranno seguiti in un percorso di formazione e crescita professionale che valorizzerà skills e punti di forza di ciascuno e avranno l’opportunità di lavorare in un contesto giovane, informale e dalla forte identità di gruppo.

È possibile inviare la propria candidatura direttamente sul sito ufficiale della catena compilando un questionario circa diverse tematiche, tra cui la disponibilità oraria, il tipo di mansioni a cui si è interessati e il caricamento del cv.

Le posizioni rientrano nel piano di recruiting nazionale che prevede l’assunzione di 2.000 nuove persone di cui circa 1.000 faranno parte dell’organico dei nuovi ristoranti in apertura in 15 regioni italiane nei prossimi mesi, mentre le altre 1.000, saranno assunte per rafforzare lo staff di alcuni dei ristoranti già esistenti.

I candidati ritenuti idonei verranno contattati da McDonald’s e invitati a un colloquio individuale, che sarà anche l’occasione per ottenere tutte le informazioni sull’azienda e sul lavoro.

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